從“葛優(yōu)躺、悲傷蛙、馬男”到“喪茶”，“喪文化”成為了青年亞文化的代表和“縮影”，反映出當(dāng)前青年的精神特質(zhì)和集體焦慮。在更為高壓的職場群體中也有一群“喪文化”的代表，他們光鮮艷麗，玩轉(zhuǎn)各種職場，然而背后卻充滿著不同的負(fù)面情緒，他們自稱為“喪班族”。職場中逾四成的人處于“喪班”晚期，三成職場人中度“喪班”，只有27%的職場人輕度“喪班”或沒有“喪班”癥狀。從時(shí)間來看，每日10點(diǎn)、16點(diǎn)是情緒發(fā)生高峰期，而每年6-8月是“喪”情緒發(fā)生的高危區(qū)，該時(shí)間為夏季，高溫天氣加上無假期會加劇情緒發(fā)生。（美通社,2018年6月22日北京）
